|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ главы адм. Липецкой обл. от 18.06.1996 № 250
"О СТИПЕНДИЯХ ОДАРЕННЫМ ДЕТЯМ, ОБУЧАЮЩИМСЯ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ОБЛАСТИ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ")
Официальная публикация в СМИ:
"Ведомости", № 7, 1996
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 июня 1996 г. № 250
О СТИПЕНДИЯХ ОДАРЕННЫМ ДЕТЯМ, ОБУЧАЮЩИМСЯ
В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ОБЛАСТИ
В целях оказания поддержки в создании условий для развития эффективной реализации творческого, интеллектуального и физического потенциала одаренных детей, обучающихся в образовательных учреждениях Липецкой области, постановляю:
1. Учредить
- одну ежегодную премию администрации области в размере 5 минимальных окладов для лучшего воспитанника детско-юношеской спортивной школы - призера международных соревнований;
- 36 ежемесячных стипендий администрации области в размере одного минимального оклада для победителей областных предметных олимпиад;
- одну ежегодную премию администрации области в размере 3 минимальных окладов для победителя (I место) Всероссийской олимпиады, конкурса по учебным предметам;
- 5 ежегодных премий администрации области в размере одного минимального оклада для победителей областных предметных конкурсов, а также ярко проявивших себя призеров олимпиад.
2. Утвердить Положение о порядке награждения и выплаты указанных стипендий и премий (прилагается).
3. Расходы на выплату стипендий и премий производить в пределах ассигнований, предусмотренных на эти цели по областному бюджету управления народного образования.
4. Постановления главы администрации области от 31.03.94 г. № 161, от 05.06.95 г. № 251 считать утратившими силу.
Глава администрации
Липецкой области
М.Т.НАРОЛИН
Приложение
к постановлению главы администрации
Липецкой области
от 18 июня 1996 г. № 250
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРИСУЖДЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ СТИПЕНДИЙ, ПРЕМИЙ
АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ ОДАРЕННЫМ ДЕТЯМ, УЧАЩИМСЯ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
Общие положения
В целях реализации областной программы "Одаренные дети" администрацией области устанавливаются ежемесячные стипендии, ежегодные премии одаренным детям, проявившим себя на олимпиадах, конкурсах, соревнованиях.
1. Стипендии, премия выплачиваются с целью:
1.1. Создания условий развития одаренного ребенка, эффективной реализации его творческого, интеллектуального и физического потенциала.
1.2. Содействия утверждению новых отношений между людьми, основанных на идеях гуманизма и демократии.
2. Право на получение стипендии.
2.1. Право на получение стипендии имеют учащиеся образовательных учреждений, расположенных на территории Липецкой области.
2.2. Преимущественным правом при выделении стипендий, премий пользуются учащиеся:
а) победители областных предметных олимпиад;
б) победители, призеры Всероссийских и областных олимпиад, конкурсов.
2.3. Ежегодная премия вручается лучшему воспитаннику детской юношеской спортивной школы - призеру международных соревнований.
Примечание. Стипендия назначается при хороших и отличных успехах в учебе.
3. Выдвижение кандидатов на стипендии, премию.
3.1. Выдвижение кандидатов на стипендии проводится Советом школы или организацией, непосредственно знакомой с ребенком, его результатами.
3.2. Документы, представляемые в стипендиальную комиссию, для назначения стипендий:
а) ходатайство из школы, где ребенок, подросток обучается;
б) материал (копия диплома, приказа и т.д.), подтверждающий успехи в соревнованиях, олимпиадах, конкурсах, проявление творческой активности;
в) ведомость школьных аттестационных оценок (накануне назначения стипендии).
4. Размер стипендии (премии).
4.1. Ежегодная премия для призера спортивных международных соревнований - одна в размере 5 минимальных окладов.
4.2. Ежемесячные стипендии для победителей (I место) областных предметных олимпиад - 36 в размере одного минимального оклада.
4.3. Ежегодная премия для победителя (I место) Всероссийской олимпиады, конкурса, по учебным предметам - 1 (одна) в размере 3 (трех) минимальных окладов.
4.4. Ежегодные премии для победителей областных предметных конкурсов, ярко проявивших себя призеров олимпиад - 5 (пять) в размере одного минимального оклада.
5. Назначение стипендий (премий).
5.1. Стипендия, премии назначаются приказом начальника УНО.
5.2. В целях достижения максимальной объективности в процессе выбора кандидатов на стипендию и разрешения возникающих при этом конфликтных ситуаций создается стипендиальная комиссия из представителей управления, общественных организаций, школ, зав. районо, ИУУ, ЛГПИ.
Состав комиссии утверждается начальником УНО ежегодно.
5.3. Стипендиальная комиссия рассматривает:
а) материалы кандидатов на стипендию;
б) представляет 36 кандидатур для назначения стипендии администрации области; 7 кандидатур - для премии;
в) споры и конфликтные ситуации.
5.4. Стипендиальная комиссия подотчетна начальнику УНО.
5.5. Списки одаренных детей, представленные комиссией на стипендию, утверждаются начальником УНО.
5.6. Назначение стипендии производится:
а) по результатам областных олимпиад с 1 числа следующего месяца;
б) один раз в год (по окончании учебного года).
Примечание. Начальнику управления разрешается в исключительных случаях назначение стипендии в другие сроки в пределах стипендиального фонда.
6. Порядок выплаты стипендии, премии.
6.1. Выплату стипендии на основании приказа начальника УНО осуществляет отдел народного образования района, где проживает стипендиат. Расходы возмещает УНО на основании представленных финансовых документов.
6.2. Выплата стипендии производится родителям, опекунам или учащимся, достигшим 16-летнего возраста, по предъявлению документов, удостоверяющих личность.
6.3. Стипендия учащимся за период летних каникул выплачивается не позднее 1 июля суммарно за 2 месяца (июль, август).
6.4. Учащиеся, утратившие право на получение стипендии, не получают ее начиная с 1-го числа следующего месяца.
6.5. Одаренным детям, получающим стипендии в рамках программы "Поддержка детей и талантливой молодежи", вручается диплом стипендиата администрации области.
6.6. Выплата премий производится на основании приказа начальника УНО, осуществляет централизованная бухгалтерия управления (областного).
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
