Законодательство
Липецкой области

Липецкая область

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







РЕШЕНИЕ Липецкого городского Совета депутатов от 15.06.2006 № 345
"О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ "О ТАРИФНОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ГОРОДА ЛИПЕЦКА"

Официальная публикация в СМИ:
"Огни Липецка", № 11, 05.07.2006


Утратил силу в связи с принятием решения Липецкого городского Совета депутатов от 21.10.2008 № 894, вступающего в силу со дня официального опубликования.
   ------------------------------------------------------------------

Вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2006 года (пункт 3 данного документа).



ЛИПЕЦКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

РЕШЕНИЕ
от 15 июня 2006 г. № 345

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ
"О ТАРИФНОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ОРГАНИЗАЦИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА
ГОРОДА ЛИПЕЦКА"

Рассмотрев принятый в первом чтении проект "Изменений в Положение "О тарифной системе оплаты труда работников организаций, финансируемых из бюджета города Липецка", учитывая решение постоянных комиссий по экономике, бюджету, муниципальной собственности, налоговой и инвестиционно-промышленной политике, по социальным вопросам, руководствуясь ст. 20 Устава города Липецка, городской Совет депутатов решил:
1. Принять "Изменения в Положение "О тарифной системе оплаты труда работников организаций, финансируемых из бюджета города Липецка" (прилагается).
2. Направить вышеуказанный нормативный правовой акт главе администрации города Липецка для подписания и опубликования.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2006 года.

Председатель
Липецкого городского Совета депутатов
В.И.СИНЮЦ





ИЗМЕНЕНИЯ
В ПОЛОЖЕНИЕ "О ТАРИФНОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ
ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ИЗ БЮДЖЕТА ГОРОДА ЛИПЕЦКА"

Приняты
Липецким городским Советом депутатов
15 июня 2006 года

Статья 1

Внести в Положение "О тарифной системе оплаты труда работников организаций, финансируемых из бюджета города Липецка", принятое решением сессии Липецкого городского Совета депутатов от 25.12.2004 № 552 (с изменениями от 28.12.2005 № 216), следующие изменения:
I. В приложении № 1 "Разряды оплаты труда и требования к квалификации должностей руководителей, специалистов и других служащих отраслей тарифной системы оплаты труда организаций, финансируемых из бюджета города Липецка":
а) в разделе "Общеотраслевые должности":
подразделе "3. Технические исполнители":
после пункта "Агроном" дополнить пунктом следующего содержания:
"Костюмер, 2 - 6 разряды

2 - 3 разряды - начальное или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
4 - 6 разряды - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы не менее 2-х лет;
4 - 5 разряды - в учреждениях дополнительного образования;
6 разряд - в театрально-зрелищных учреждениях, учреждениях клубного типа, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах";

после пункта "Дворник" дополнить пунктами следующего содержания:
"Повар, 2 - 6 разряды

2 разряд.
Характеристика работ. Выполнение вспомогательных работ при изготовлении блюд и кулинарных изделий. Очистка, доочистка картофеля, плодов, овощей, фруктов, ягод до или после их мойки с помощью ножей и других приспособлений. Переборка зелени, плодов, овощей, ягод, картофеля. Удаление дефектных экземпляров и посторонних примесей. Мойка овощей, промывка их после очистки, доочистки. Нарезка хлеба, картофеля, овощей, зелени. Размораживание рыбы, мяса, птицы. Потрошение рыбы, птицы, дичи. Разделка сельди, кильки. Обработка субпродуктов.
Должен знать: правила первичной кулинарной обработки исходного сырья и продуктов и требования, предъявляемые к качеству полуфабрикатов из них; правила нарезки хлеба; сроки и условия хранения очищенных овощей; устройство, правила регулирования и эксплуатации хлеборезательных машин разных марок; приемы работы при ручной и машинной нарезке хлеба.
3 разряд.
Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих простой кулинарной обработки. Варка картофеля и других овощей, каш, бобовых, макаронных изделий, яиц. Жарка картофеля, овощей, изделий из котлетной массы (овощной, рыбной, мясной), блинов, оладий, блинчиков. Запекание овощных и крупяных изделий. Процеживание, протирание, замешивание, измельчение, формовка, фарширование, начинка изделий. Приготовление бутербродов, блюд из полуфабрикатов, консервов и концентратов. Порционирование (комплектация), раздача блюд массового спроса.
Должен знать: рецептуры, основы технологии приготовления, требования к качеству, правила раздачи (комплектаций), сроки и условия хранения блюд; виды, свойства и кулинарное назначение картофеля, овощей, грибов, круп, макаронных и бобовых изделий, творога, яиц, полуфабрикатов из котлетной массы, теста, консервов, концентратов и других продуктов, признаки и органолептические методы определения их доброкачественности, правила, приемы и последовательность выполнения операций по их подготовке к тепловой обработке; назначение, правила использования применяемого технологического оборудования, производственного инвентаря, инструмента, весоизмерительных приборов, посуды и правила ухода за ними.
4 разряд.
Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих кулинарной обработки средней сложности: салатов из свежих, вареных и припущенных овощей, с мясом, рыбой; винегретов; рыбы под маринадом; студня; сельди натуральной и с гарниром. Варка бульонов, супов. Приготовление вторых блюд из овощей, рыбы и морепродуктов, мяса и мясных продуктов, сельскохозяйственной птицы и кролика в вареном, тушеном, жареном, запеченном виде; соусов, различных видов пассеровок; горячих и холодных напитков; сладких блюд, мучных изделий: вареников, пельменей, расстегаев, кулебяк, пирожков, лапши домашней, ватрушек и др.
Должен знать: рецептуры, основы технологии приготовления, требования к качеству, срокам, условиям хранения и раздаче блюд и кулинарных изделий, требующих кулинарной обработки средней сложности; кулинарное назначение рыбы, морепродуктов, мяса, мясопродуктов, сельскохозяйственной птицы и кролика, признаки и органолептические методы определения их доброкачественности; принцип влияния кислот, солей и жесткости воды на продолжительность тепловой обработки продуктов; устройство и правила эксплуатации технологического оборудования.
5 разряд.
Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих сложной кулинарной обработки: рыбы заливной, заливного из мясных продуктов, ассорти рыбного, мясного и др.; супов на прозрачных бульонах из рыбы, мяса, сельскохозяйственной птицы, пернатой дичи; диетических супов на бульонах, овощных и фруктовых отварах; рассольников; блюд из отварной, припущенной или тушеной рыбы с соусами, из тушеного, жареного мяса натурального с гарнирами, сельскохозяйственной птицы, фаршированной яблоками или картофелем, и др. Приготовление паровых омлетов натуральных и фаршированных, яичных каш, соусов и заправок, изделий из песочного, слоеного теста: волованов, крутонов, тарталеток. Составление меню, заявок на полуфабрикаты и продукты, товарных отчетов.
Должен знать: рецептуры, сущность технологии приготовления, требования к качеству, срокам, условиям хранения, порционирования, оформления и подачи блюд и кулинарных изделий, требующих сложной кулинарной обработки; основы рационального питания; виды, свойства и способы обработки сырья и полуфабрикатов, используемых для приготовления блюд и кулинарных изделий, требующих сложной кулинарной обработки; способы сокращения потерь и сохранения питательной ценности пищевых продуктов при их тепловой обработке (применение различных способов нагрева или обогрева, создание определенной среды - кислой, соленой и др.); способы применения ароматических веществ с целью улучшения вкусовых качеств кулинарной продукции; правила пользования сборниками рецептур на приготовление блюд и кулинарных изделий; правила составления меню, заявок на продукты, ведения учета и составления товарных отчетов.
6 разряд.
Характеристика работ. Приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих особо сложной кулинарной обработки: поросенка заливного или фаршированного; паштета из печени; кнелей рыбных в желе; рыбы заливной, фаршированной; мяса, субпродуктов, фрикаделек из телятины заливных в вегетарианском желе; мясного сыра; бульонов с профитролями, кнелями, мясными фрикадельками; ухи из различных пород рыб; ботвиньи, окрошки овощной, мясной, с дичью; блюд из рыбы, мяса, запеченных отдельными порциями в различных соусах; мясного пюре, суфле, пудингов, рулетов, котлет натуральных или фаршированных из кур или дичи; яично-масляных соусов, масляных смесей, соуса-майонеза с различными вкусовыми и ароматическими добавками; желированных кремов, муссов, самбуков, сладких соусов, фруктов и ягод в сиропе, со взбитыми сливками на сахаре; воздушных пирогов, суфле, десертного мороженого, парфе, горячих напитков и др. Порционирование, оформление и раздача заказных и фирменных блюд, блюд национальных и иностранных кухонь, изделий и готовых блюд для выставок-продаж.
Должен знать: рецептуры, основы технологии приготовления всех видов блюд и кулинарных изделий; особенности приготовления национальных, фирменных блюд и блюд иностранных кухонь; характеристику диет; блюда и продукты, запрещенные к применению по отдельным диетам; изменения, происходящие при тепловой обработке с белками, жирами, углеводами, витаминами, красящими и другими веществами, содержащимися в пищевых продуктах; правила порционирования, оформления и подачи заказных, фирменных и диетических блюд; правила составления праздничного, банкетного меню, меню по обслуживанию отдельных контингентов питающихся и др.; способы устранения пороков в готовой продукции.
Требуется среднее профессиональное образование.

Оператор хлораторной установки, 2 - 4 разряды

2 разряд.
Характеристика работ. Приготовление раствора хлорной извести и гипохлорита кальция по рецептам лабораторий в ваннах. Проверка пригодности порожних баллонов, т.е. полного использования хлора, аммиака, сернистого газа в баллонах, содержание баллонов в исправности (надевание колпачков, маховиков, завертывание гайки и т.д.). Мелкий текущий ремонт баллонов: набивка сальника, смена резиновых шлангов и трубочек для подачи хлора, аммиака, сернистого газа от весов к аппарату. Хранение баллонов в установленном порядке, поддержание постоянной температуры в помещении хлораторной. Транспортировка баллонов от расходного склада до хлораторной и обратно.
Должен знать: свойства хлора, аммиака и сернистого газа; рецептуру растворов; устройство баллонов; правила перевозки и хранения баллонов с газом и порожних; правила текущего ремонта баллонов и резиновых шлангов; правила безопасности обращения с хлором; защитные средства; способы устранения утечек хлора из баллонов и дегазации; способы оказания первой помощи при отравлении газом.
3 разряд.
Характеристика работ. Обслуживание механических установок по приготовлению хлораторных, аммиачных, фтораторных растворов и установок сернистого газа. Поддержание устанавливаемых лабораторией доз хлора, аммиака, сернистого газа, фтора. Контроль за постоянным расходом хлора, аммиака, сернистого газа, фтора, распределение их по аппаратам, переключение аппаратов. Наблюдение за работой оборудования, механизмов. Определение остаточного хлора, фтора и крепости раствора хлорной извести, гипохлорита кальция. Обеззараживание воды раствором хлорной извести или гипохлорита кальция. Обеспечение бесперебойной работы оборудования хлораторных, фтораторных, аммиачных установок и установок сернистого газа. Обслуживание механических мешалок различных типов. Смена баллонов, участие в работе по текущему ремонту оборудования и установок. Устранение утечки газов из баллонов, бочек и аппаратуры в аварийных ситуациях. Производство слесарных работ оборудования, запорной арматуры, фторопроводов. Ведение журнала расхода хлора, фтора, аммиака и сернистого газа.
Должен знать: устройство оборудования и механизмов по приготовлению растворов, хлорированию воды; способы устранения утечек газа; определение концентрации раствора реагентов, устройство вентиляционной системы; подъемно-транспортных механизмов; основы химии, свойства хлора, аммиака, сернистого газа, фтористого и кремнефтористого натрия; основы слесарного дела.
4 разряд.
Характеристика работ. Обслуживание автоматических систем дозирования, замена диаграмм, переключение управления с автоматического на ручное и наоборот. Производство работ, связанных с хранением и использованием хлора, фтора. Определение загазованности помещений при помощи приборов. Пользование кислородными изолирующими приборами. Сварка полиэтиленовых труб, запорной арматуры из полиэтилена и др. Координация технологического процесса работы оборудования и механизмов фтораторной установки. Обслуживание дегазационных устройств. Устранение утечек хлора в аварийных ситуациях. Перемещение большеемкой тары с эксплуатацией подъемно-транспортных механизмов. Ремонт установок.
Должен знать: устройство автоматических установок по хлорированию, аммонизационной установки и установок сернистого газа; устройство подъемно-транспортных механизмов; определение и производство всех видов ремонта оборудования и механизмов; способы устранения утечки хлора и дегазации, назначение и принцип работы приборов телеуправления автоматики и регистрирующих приборов.

Рабочий по обслуживанию бассейна, 2 разряд

Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы:
2 разряд - уборка и содержание в надлежащем санитарном состоянии бассейна и прилегающей к нему территории.
Проверка санитарного состояния душевых и раздевальных отделений бассейна. Ежедневная тщательная уборка душевых, туалетов при душевых, раздевальных отделений; влажная протирка пола и стен щетками, с мыльными или щелочными растворами, с непрерывным споласкиванием водой, чистка кранов. Ежемесячная профилактическая дезинфекция душевых кабин, туалетов. Приготовление моющих растворов.
Проверка санитарного состояния зала с плавательной ванной и содержание его в чистоте. Вытирание пыли, влажная протирка пола, оборудования. Очистка урн от мусора. Мытье обходных дорожек ванн вручную или с помощью шлангов. Влажная протирка стен, дверей. Приготовление различных моющих растворов. Мытье ванн при спуске воды из бассейна.
Принимает участие в обработке принадлежностей для купания (полотенец, губок, шапочек), если они принадлежат детскому саду; оказывает помощь воспитателю при одевании детей; помогает привести детей на занятия и отвести их после занятий в групповую комнату";

б) в разделе "Должности в учреждениях образования":
в подразделе "1. Руководители":
после пункта "Директор (начальник, заведующий) образовательного учреждения" дополнить пунктом следующего содержания:
"Главные специалисты (главный бухгалтер, главный инженер и др.), 12 - 15 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
12 разряд - в учреждении, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей;
13 - 14 разряды - в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей;
14 - 15 разряды - в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей".

После пункта "Управляющий учебным хозяйством" дополнить пунктами следующего содержания:
"Руководитель структурного подразделения учреждений образования, 9 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет на педагогических или руководящих должностях в учреждениях, организациях, на предприятиях, соответствующих профилю работы учреждения образования:
9 - 10 разряды - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
11 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
12 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
13 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждениях по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
14 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию.

Шеф-повар, 9 - 14 разряды

Профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет на руководящих должностях в учреждениях, организациях, на предприятиях, соответствующих профилю работы учреждения образования:
9 - 10 разряды - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
11 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
12 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
13 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждениях по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию;
14 разряд - руководитель структурного подразделения в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию".

В подразделе "2. Специалисты" после пункта "Руководитель физического воспитания" дополнить пунктом следующего содержания":
"Мастер производственного обучения, 8 - 14 разряды

8 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
9 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 5 лет;
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет;
12 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет или II квалификационная категория;
13 разряд - I квалификационная категория;
14 разряд - высшая квалификационная категория".

После пункта "Инструктор по труду" дополнить пунктами следующего содержания:
"Инструктор по физической культуре, 6 - 13 разряды

6 - 7 разряды - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет;
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет;
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет или II квалификационная категория;
12 разряд - I квалификационная категория;
13 разряд - высшая квалификационная категория.

Спортсмен-инструктор, 6 - 17 разряды

6 - 7 разряды - спортсмен-инструктор, выполнивший нормативные требования программы по виду спорта для присвоения 1 взрослого спортивного разряда;
8 - 9 разряды - спортсмен-инструктор, выполнивший нормативные требования программы по виду спорта для присвоения звания кандидата в мастера спорта;
10 - 11 разряды - спортсмен-инструктор, выполнивший нормативные требования программы по виду спорта для присвоения спортивного звания мастера спорта;
12 - 13 разряды - спортсмен-инструктор, выполнивший нормативные требования программы по виду спорта для присвоения спортивного звания мастера спорта международного класса;
14 - 15 разряды - спортсмен-инструктор, достигший уровня спортивного мастерства, мастер спорта международного класса - призер всероссийских соревнований;
16 - 17 разряды - спортсмен-инструктор, достигший международного уровня спортивного мастерства, мастер спорта международного класса - призер международных соревнований".

После пункта "Педагог-организатор (основ безопасности жизнедеятельности)" дополнить пунктами следующего содержания:
"Тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре (включая старшего), 7 - 14 разряды

7 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (физкультурное) образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 2 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 5 лет, либо высшее профессиональное образование и стаж работы в должности тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре не менее 1 года (для старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре);
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 10 лет, либо высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше 2 лет;
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 10 лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего тренера-преподавателя по адаптивной физической культуре свыше 5 лет;
12 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы по профилю не менее 15 лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности старшего преподавателя по адаптивной физической культуре свыше 7 лет или наличие II квалификационной категории;
13 разряд - наличие I квалификационной категории;
14 разряд - наличие высшей квалификационной категории.

Тренер-преподаватель образовательного учреждения (включая старшего), 6 - 14 разряды

6 - 7 разряды - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет, либо высшее профессиональное образование и стаж работы в должности тренера-преподавателя не менее 1 года (для старшего тренера-преподавателя);
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет, либо высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет (для старшего тренера-преподавателя);
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет или высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет (для старшего тренера-преподавателя);
12 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет (для старшего тренера-преподавателя), либо II квалификационная категория (для тренера-преподавателя и старшего тренера-преподавателя);
13 разряд - I квалификационная категория (для тренера-преподавателя и старшего тренера-преподавателя);
14 разряд - высшая квалификационная категория (для тренера-преподавателя и старшего тренера-преподавателя)".

Наименование пункта "Методист (включая старшего)" изложить в новой редакции:
"Методист, инструктор-методист (включая старшего), 8 - 14 разряды

8 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 8 лет;
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 8 до 12 лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста, инструктора-методиста не менее 1 года (для старших методистов, инструкторов-методистов);
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 12 лет или II квалификационная категория, высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста, инструктора-методиста не менее 3 лет (для старших методистов, инструкторов-методистов);
12 разряд - II квалификационная категория или II квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов), высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации специалистов));
13 разряд - высшая квалификационная категория или I квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов), либо высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста не менее 3 лет (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации специалистов));
14 разряд - высшая квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов - методистов) или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста не менее 6 лет (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации специалистов)).".
"Примечание" дополнить пунктом 4 следующего содержания:
"4. Тарифные ставки (оклады) для главного бухгалтера и главного инженера учреждения образования устанавливаются на 1 - 2 разряда ниже оклада соответствующего руководителя.";

в) в разделе "Должности в учреждениях здравоохранения":
в подразделе "1. Руководители" дополнить подпунктом 1.5 следующего содержания:
"Директор больницы (дома) сестринского ухода (с высшим и средним медицинским образованием), директор хосписа, 12 - 13";
в подразделе "2. Врачебный персонал" подпункт 2.4 дополнить подпунктом 2.4.1 следующего содержания:
"2.4.1. Старшие врачи станций (отделений) скорой медицинской помощи, городские (районные) педиатры:
- не имеющий квалификационной категории - 13 разряд;
- имеющий II квалификационную категорию - 14 разряд;
- имеющий I квалификационную категорию - 15 разряд;
- имеющий высшую квалификационную категорию - 16 разряд";
в подразделе "3. Средний медицинский персонал":
- пункт 3.5 после слов "энтомолога" дополнить словами "помощник санитарного врача";
- пункт 3.7 после слов "Минздрава России" дополнить словами
", на постовых медицинских сестер домов ребенка и медицинских сестер приемных отделений больничных учреждений";
подраздел "4. Персонал аптечных учреждений":
- пункт 4.2 дополнить следующим содержанием:
"Санитарка-мойщица, 2 - 3";
в подразделе "7. Персонал лечебно-трудовых мастерских учреждений здравоохранения" в пункте 7.2 после слов "акушерок" дополнить словами: "врачей станций (отделений) скорой медицинской помощи, городских (районных) педиатров,";

г) раздел "Должности в учреждениях физической культуры, спорта и туризма":
в подразделе "1. Руководители":
после пункта "Директор (заведующий) спортивного сооружения" дополнить пунктами следующего содержания:

"Главный инженер, 12 - 15 разряды

12 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного инженера спортивного сооружения, отнесенного к IV группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного инженера спортивного сооружения, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного инженера спортивного сооружения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного инженера спортивного сооружения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей.

Главный бухгалтер, 9 - 15 разряды

15 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - при выполнении должностных обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - при выполнении должностей обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного к IV группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - при выполнении должностей обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного к V группе по оплате труда руководителей;
10 разряд - при выполнении должностей обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного к VI группе по оплате труда руководителей;
9 разряд - при выполнении должностей обязанностей главного бухгалтера спортивного сооружения, отнесенного к VII группе по оплате труда руководителей.

Заместитель директора спортивной школы: высшее профессиональное образование и стаж работы в физкультурно-спортивных организациях не менее 5 лет.
Тарифные ставки (оклады) для заместителей руководителя устанавливаются на 1 - 2 разряда ниже оклада соответствующего руководителя.";

пункт "Директор спортивной школы" исключить;
пункт "Руководитель структурного подразделения" исключить;
пункт "Инструктор по физической культуре (включая старшего)" исключить;
подраздел "2. Специалисты":
пункты: "Тренер-преподаватель по спорту (включая старшего)" и "Тренер-преподаватель образовательного учреждения (включая старшего)" исключить;
строку "Инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций (включая старшего), 7 - 14" изложить в следующей редакции:
"Инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций (включая старшего), 7 - 12"
строку "13 - 14 разряды - старший инструктор-методист, имеющий высшую квалификационную категорию" исключить;
пункты: "Инструктор-методист спортивной школы", "Спортсмен-инструктор", "Тренер-преподаватель образовательного учреждения (включая старшего)", "Тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре (включая старшего)" исключить;

д) раздел "Должности в учреждениях культуры и искусства" изложить в новой редакции:
"1. Руководители

Директор театра, концертных организаций, музыкальных и танцевальных коллективов, 14 - 17 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж административно-управленческой или творческой работы не менее 5 лет:
14 - 15 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
16 - 17 разряды - в театрах оперы и балета, в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, концертных организациях, в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах; в цирках.

Директор библиотеки, централизованной библиотечной системы, 11 - 15 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет:
11 разряд - в библиотеках, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 разряд - в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;

Директор (музея, выставочного зала, музейно-выставочного центра), 11 - 15 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
11 разряд - в музеях, выставочных залах, картинных галереях; музейно-выставочных центрах, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в музеях, выставочных залах, картинных галереях; музейно-выставочных центрах, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в музеях, картинных галереях, выставочных залах; музейно-выставочных центрах, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в музеях, выставочных залах, картинных галереях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей, и в музейных учреждениях, расположенных в зданиях, являющихся памятниками архитектуры; музейно-выставочных центрах, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Директор (заведующий) дома (дворца) культуры, 11 - 16 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
16 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, выполняющих функции методических центров для соответствующих учреждений города Липецка и отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Директор центра народной культуры (культуры и досуга) и в других аналогичных учреждениях, 12 - 16 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
12 - 13 разряды - в центрах, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 - 15 разряды - в центрах, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
16 разряд - в методических центрах, центрах народной культуры (культуры и досуга) и в других аналогичных учреждениях (далее - Центр), отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Директор зоопарка, 11 - 16 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3-х лет:
11 разряд - в зоопарках, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 разряд - в зоопарках, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в зоопарках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в зоопарках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в зоопарках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
16 разряд - в зоопарках, выполняющих функции методического центра.

Директор парка культуры и отдыха, 11 - 16 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3-х лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 разряд - в парках культуры и отдыха, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 разряд - в парках культуры и отдыха, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в парках культуры и отдыха, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в парках культуры и отдыха, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в парках культуры и отдыха, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
16 разряд - в парках культуры и отдыха, выполняющих функции методического центра.

Главный хранитель фондов, 12 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
12 разряд - в музеях, не отнесенных к группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
13 - 14 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в музеях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Главный библиотекарь, главный библиограф, 11 - 14 разряды

11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет;
12 - 13 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 3 лет;
14 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 5 лет.

Главный администратор, 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 - 12 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
13 - 14 разряды - в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, театрах оперы и балета; филармонии, концертных организациях; в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах.

Заведующий мастерской (производственной), 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет:
11 - 12 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
13 - 14 разряды - в театрах музыкальной комедии (оперетты), драматических театрах, театрах кукол, театрах оперы и балета, филармонии, концертных организациях, самостоятельных танцевальных и музыкальных коллективах; концертных залах, цирках.

Заведующий мастерской (реставрационной), 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в музеях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в музеях, являющихся научно-методическими центрами для музеев Российской Федерации, других государственных, общественных и частных организаций культурологического характера (по перечню).

Заведующий сектором в музеях, выставочных залах, домах культуры, зоопарках, парках культуры и отдыха, центрах народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждениях и организациях, 11 - 13 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
11 - 12 разряды - в секторе культурно-просветительных учреждений, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений, выполняющих функции методического центра.

Заведующий отделом (основным) в музеях, выставочных залах; домах культуры, зоопарках, парках культуры и отдыха, центрах народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждениях и организациях, 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 разряд - в отделе в музеях, культурно-просветительных учреждениях, не отнесенных к группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в отделе в музеях, культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в отделе в музеях, культурно-просветительных учреждениях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в отделе в музеях, культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в отделе в культурно-просветительных учреждениях, выполняющих функции научно-методических центров.

Заведующий отделом (сектором) библиотеки, 10 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
10 разряд - в секторе в библиотеках, не отнесенных к группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в отделе в библиотеках, не отнесенных к группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в секторе в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
11 - 12 разряды - в отделе в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
11 - 12 разряды - в секторе в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в отделе в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в секторе в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в отделе в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в секторе центральных городских библиотек г. Липецка; в секторе в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в центральных городских библиотеках г. Липецка; в отделе в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Заведующий библиотекой (централизованной библиотечной системы), музея, 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 разряд - в библиотеках и музеях, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 разряд - в библиотеках и музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в библиотеках и музеях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 - 14 разряды - в библиотеках и музеях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Ученый секретарь (библиотеки), 10 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
10 разряд - в библиотеках, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
11 разряд - в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в республиканских (Российской Федерации) и других библиотеках, имеющих общероссийское и межрегиональное значение (по перечню); республиканских (республик в составе Российской Федерации), краевых, областных университетских библиотеках; центральных городских универсальных библиотеках гг. Москвы и Санкт-Петербурга.

Ученый секретарь музея (зоопарка), 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
11 - 12 разряды - в музеях (зоопарках), отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в музеях (зоопарках), отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в музеях (зоопарках), отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в музеях (зоопарках), выполняющих функции научно-методического центра.

Заведующий передвижной выставкой музея, 10 - 13 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
10 разряд - в музеях, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
11 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
11 - 12 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в музеях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Заведующий мастерской художественно-оформительской, 9 - 12 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет:
9 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, выполняющих функции научно-методических центров для соответствующих учреждений и организаций Российской Федерации.

Заведующий костюмерной, 7 - 8 разряды

7 - 8 разряды - среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Заведующий билетными кассами, 5 - 6 разряды

5 - 6 разряды - среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее общее образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

2. Специалисты

2.1. Художественный персонал театра, концертной организации, музыкального и танцевального коллектива, цирка.

Художественный руководитель, 15 - 18 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
15 разряд - в других театрах и художественных коллективах;
16 - 17 разряды - в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол; в филармониях; самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; в концертных залах с правами юридического лица, цирках;
18 разряд - в театрах оперы и балета (в т.ч. имеющих звание "академический"), во всех остальных академических театрах.

Главный режиссер, главный художник, 14 - 17 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
14 - 15 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
16 - 17 разряды - в театрах оперы и балета, в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, цирках.

Главный дирижер, 14 - 17 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы в должности дирижера не менее 5 лет:
14 - 15 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
16 - 17 разряды - в театрах оперы и балета, в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических театрах; самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; концертных организациях; цирках.

Главный хормейстер, 14 - 17 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
14 - 15 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
16 - 17 разряды - в театрах оперы и балета, в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических театрах; филармониях и концертных организациях; в самостоятельных художественных коллективах; цирках.

Главный балетмейстер, 14 - 17 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
14 - 15 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
16 - 17 разряды - в театрах оперы и балета, в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических театрах; в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; цирках.

Режиссер-постановщик, балетмейстер-постановщик, художник-постановщик, 13 - 15 разряды

13 - 14 разряды - высшее профессиональное образование и стаж творческой работы по профилю не менее 3 лет;
15 разряд - высшее профессиональное образование и стаж творческой работы не менее 5 лет.

Дирижер, 13 - 15 разряды

13 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
14 - 15 разряды - высшее профессиональное образование, стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Балетмейстер, хормейстер, 9 - 12 разряды

9 - 10 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет;
11 - 12 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Художники всех специальностей: художник-бутафор, художник-гример, художник-декоратор, художник-конструктор, художник-скульптор, художник по свету, художник-модельер театрального костюма, осуществляющие постановку спектакля, 9 - 14 разряды

9 - 10 разряды - высшее художественное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет;
11 - 12 разряды - высшее художественное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
13 - 14 разряды - высшее художественное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Заведующий художественно-постановочной частью, 12 - 15 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
12 - 13 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
14 - 15 разряды - в театрах оперы и балета, в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол; в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; концертных организациях, концертных залах, цирках.

Заведующий музыкальной частью, 11 - 14 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
11 - 12 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
13 - 14 разряды - в театрах оперы и балета, в музыкально-драматических, драматических театрах, ТЮЗах, театрах кукол; в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; концертных организациях, концертных залах, цирках.

Руководитель литературно-драматургической части, 11 - 14 разряды

11 - 12 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
13 - 14 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Помощник главного режиссера (художественного руководителя), заведующий труппой, 11 - 13 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ассистентов режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера или артиста не менее 3 лет:
11 разряд - в других театрах и художественных коллективах;
12 - 13 разряды - в театрах оперы и балета, в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол; концертных организациях; самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах, цирках.

Концертмейстер по классу вокала (балета), 10 - 13 разряды

10 - 11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
12 - 13 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

Режиссер, звукорежиссер, 8 - 11 разряды

8 - 9 разряды - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
10 - 11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.

Репетитор по вокалу (балету), 8 - 11 разряды

8 - 9 разряды - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
10 - 11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.

Репетитор по технике речи, 6 - 8 разряды

6 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
7 - 8 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.

Ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера; помощник режиссера, 5, 7 - 9 разряды

5 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
7 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности артиста не менее 3 лет;
8 - 9 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности артиста или ассистента, помощника режиссера не менее 5 лет.

Звукооператор, 6 - 9 разряды

Высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
6 - 7 разряды - в других театрах и художественных коллективах;
8 - 9 разряды - в театрах оперы и балета, музыкально-драматических театрах, драматических, театрах кукол; концертных организациях; музыкальных и танцевальных коллективах, цирках.

Суфлер, 5 - 7 разряды

Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
5 разряд - в других театрах и художественных коллективах;
6 - 7 разряды - в театрах оперы и балета, музыкально-драматических театрах, драматических, музыкальной комедии, театрах кукол.

2.2. Артистический персонал

2.2.1. Театры

Артист-вокалист (солист), 8 - 15 разряды

8 - 9 разряды (артист-вокалист (солист) II категории) - высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и опыт участия в самодеятельных коллективах не менее 5 лет;
10 - 11 разряды (артист-вокалист (солист) I категории) - высшее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 2 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 5 лет;
12 - 13 разряды (артист-вокалист (солист) высшей категории) -высшее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 3 лет;
14 - 15 разряды (артист-вокалист (солист) - ведущий мастер сцены) - высшее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 3 лет.

Артист оркестра, 8 - 15 разряды

8 разряд (артист оркестра II категории) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол - высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет;
8 - 9 разряды (артист оркестра II категории) в театрах оперы и балета - высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет;
9 - 10 разряды (артист оркестра I категории) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет;
10 - 11 разряды (артист оркестра I категории) в театрах оперы и балета - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет;
11 - 12 разряды (артист оркестра высшей категории) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет;
12 - 13 разряды (артист оркестра высшей категории) в театрах оперы и балета - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет;
13 разряд (артист оркестра - ведущий концертмейстер, руководитель группы инструментов) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет;
14 - 15 разряды (артист оркестра - ведущий концертмейстер, руководитель группы инструментов) в театрах оперы и балета - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет.

Артист драмы, 8 - 15 разряды

8 - 9 разряды (артист драмы II категории) - высшее профессиональное или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
10 - 11 разряды (артист драмы I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном театре не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном театре не менее 3 лет;
12 - 13 разряды (артист драмы высшей категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном театре не менее 3 лет;
14 - 15 разряды (артист драмы - ведущий мастер сцены) - высшее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном театре не менее 3 лет.

Артист хора, 6 - 12 разряды

6 - 7 разряды (артист хора II категории) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, цирках - среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и участие в самодеятельных коллективах не менее 2 лет;
7 - 8 разряды (артист хора II категории) в театрах оперы и балета - среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и участие в самодеятельных коллективах не менее 2 лет;
8 - 9 разряды (артист хора I категории) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, цирках - высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и стаж работы не менее 3 лет;
9 - 10 разряды (артист хора I категории) в театрах оперы и балета - высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и стаж работы не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (артист хора высшей категории) в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, цирках - высшее музыкальное образование и стаж работы не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы не менее 5 лет;
11 - 12 разряды (артист хора высшей категории) в театрах оперы и балета - высшее музыкальное образование и стаж работы не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы не менее 5 лет.

Артист вспомогательного состава театров и концертных организаций, 5 - 6 разряды:

Общее среднее образование без предъявления требований к стажу работы:
5 разряд - в других театрах и художественных коллективах;
6 разряд - в театрах оперы и балета.

2.2.2. Музыкальные и танцевальные коллективы

Артист оркестров симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового, народных инструментов, 9 - 15 разряды

9 - 11 разряды (артист оркестра II категории) симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестра, оркестра народных инструментов - высшее музыкальное или среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы;
12 - 13 разряды (артист оркестра I категории) симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестра, оркестра народных инструментов - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет;
14 - 15 разряды (артист оркестра высшей категории) симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестра, оркестра народных инструментов - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 7 лет.

Артист эстрадного оркестра (ансамбля), артист оркестра ансамбля песни и танца, 6 - 13 разряды

6 - 7 разряды (артист II категории) в эстрадном оркестре (ансамбле) - высшее музыкальное или среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 - 9 разряды (артист I категории) в эстрадном оркестре (ансамбле) - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 5 лет; (артист II категории) в ансамбле песни и танца - высшее музыкальное или среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы;
10 - 11 разряды (артист I категории) в ансамбле песни и танца -высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 5 лет;
10 - 12 разряды (артист высшей категории) в эстрадном оркестре (ансамбле) - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 5 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 7 лет;
12 - 13 разряды (артист оркестра ансамбля песни и танца (далее - артист) высшей категории) в ансамбле песни и танца - высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 5 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре (ансамбле) не менее 7 лет.

Артист балета ансамбля песни и танца, танцевального коллектива, 8 - 13 разряды

8 - 9 разряды (артист балета II категории) в ансамбле песни и танца, танцевальном коллективе - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и участие в самодеятельном коллективе не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (артист балета I категории) в ансамбле песни и танца, танцевальном коллективе - среднее профессиональное образование и стаж работы в танцевальном коллективе не менее 3 лет;
12 - 13 разряды (артист балета высшей категории) в ансамбле песни и танца, танцевальном коллективе - среднее профессиональное образование и стаж работы в танцевальном коллективе не менее 5 лет.

Артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива, 8 - 13 разряды

8 - 9 разряды (артист хора II категории) - в ансамбле песни и танца, хоровом коллективе - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и участие в самостоятельных коллективах не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (артист хора I категории) - в ансамбле песни и танца, хоровом коллективе - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном коллективе не менее 2 лет;
12 - 13 разряды (артист хора высшей категории, артист-вокалист (солист) в ансамбле песни и танца, хоровом коллективе - высшее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном коллективе не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы в профессиональном коллективе не менее 3 лет.

2.2.3. Концертные организации

Артист (всех жанров), 5 - 15 разряды

5 - 6 разряды (артисты - концертные исполнители вспомогательного состава) - среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы;
7 - 9 разряды (артисты - концертные исполнители II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
10 - 12 разряды (артисты - концертные исполнители I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет;
13 - 14 разряды (артисты - концертные исполнители высшей категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет;
15 разряд (артисты - концертные исполнители - ведущие мастера сцены) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет.

Аккомпаниатор-концертмейстер, 6 - 14 разряды

6 - 7 разряды (аккомпаниатор-концертмейстер II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
8 - 10 разряды (аккомпаниатор-концертмейстер I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет;
11 - 13 разряды (аккомпаниатор-концертмейстер высшей категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет;
14 разряд (аккомпаниатор-концертмейстер - ведущий мастер сцены) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет.

Лектор-искусствовед (музыковед), 12 - 15 разряды

12 разряд - лектор-искусствовед (музыковед) I категории - высшее профессиональное образование и стаж лекторской работы не менее 5 лет;
13 - 14 разряды - лектор-искусствовед (музыковед) высшей категории - высшее профессиональное образование и стаж лекторской работы не менее 10 лет;
15 разряд - лектор-искусствовед (музыковед) - ведущий мастер сцены - высшее профессиональное образование и стаж лекторской работы не менее 10 лет.

Чтец - мастер художественного слова, 12 - 15 разряды

12 разряд (чтец - мастер художественного слова I категории) - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет;
13 - 14 разряды (чтец - мастер художественного слова высшей категории) - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет;
15 разряд (чтец - мастер художественного слова - ведущий мастер сцены) - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет.

Администратор (включая старшего), 7 - 11 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж работы в учреждениях культуры не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет:
7 - 8 разряды - в других театрах, художественных коллективах и культурно-просветительных учреждениях;
9 - 11 разряды - в театрах оперы и балета, в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол; музыкальных и танцевальных коллективах; концертных организациях, концертных залах, цирках и крупнейших культурно-просветительных учреждениях.

2.3. Специалисты культурно-просветительных учреждений

Художественный руководитель, 10 - 15 разряды

Высшее профессиональное образование и стаж творческой работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
10 - 11 разряды - в культурно-просветительных учреждениях, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Художник, 7 - 15 разряды

7 разряд - среднее художественное образование без предъявления требований к стажу работы;
7 - 8 разряды - высшее художественное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее художественное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет. При отсутствии специального образования - стаж работы не менее 4 лет;
9 - 10 разряды - высшее художественное образование без предъявления требований к стажу работы; среднее художественное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет. При отсутствии специального образования - стаж работы не менее 7 лет;
11 - 13 разряды - высшее художественное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 4 лет. При отсутствии специального образования - стаж работы не менее 10 лет;
14 - 15 разряды - высшее художественное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 8 лет. При отсутствии специального образования - стаж работы не менее 12 лет.

Библиотекарь, библиограф, 6 - 11 разряды

6 разряд (библиотекарь, библиограф, документовед) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и курсовая подготовка;
7 - 8 разряды - библиотекарь (библиограф, документовед) II категории - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа, документоведа) не менее 3 лет;
9 - 10 разряды - библиотекарь (библиограф, документовед) I категории - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа, документоведа) II категории не менее 3 лет;
11 разряд - ведущий библиотекарь (ведущий библиограф, ведущий документовед) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет.

Методист библиотеки, музея, клубного учреждения, методического центра, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных организаций, 7 - 13 разряды

7 разряд (методист) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
8 разряд (методист II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3-х лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 5 лет;
9 - 10 разряды (методист I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста II категории не менее 3 лет;
11 - 12 разряды (ведущий методист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста I категории не менее 3 лет;
13 разряд (ведущий методист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего методиста не менее 5 лет.

Художник-постановщик, 9 - 13 разряды

9 разряд (художник-постановщик) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (художник-постановщик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
12 разряд (художник-постановщик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах и творческих коллективах;
13 разряд (художник-постановщик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 10 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах и творческих коллективах.

Мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов, 8 - 14 разряды

8 - 10 разряды (мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов II категории) - высшее профессиональное (музыкальное или художественное) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (музыкальное или художественное) образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
11 - 12 разряды (мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов I категории) - высшее профессиональное (музыкальное или художественное) образование и стаж работы в должности мастера-художника по созданию и реставрации музыкальных инструментов II категории не менее 3 лет при наличии дипломов профессиональных общероссийских конкурсов и выставок;
13 - 14 разряды (мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов высшей категории) - высшее профессиональное (музыкальное или художественное) образование и стаж работы в должности мастера-художника по созданию и реставрации музыкальных инструментов I категории не менее 3 лет при наличии наград общероссийских и международных конкурсов.

Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер), 9 - 13 разряды

9 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 1 года или среднее специальное образование и стаж работы не менее 3-х лет;
12 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", или среднее специальное образование и стаж работы не менее 7 лет, а также в профессиональных театрах и творческих коллективах;
13 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", или среднее специальное образование и стаж работы не менее 12 лет, а также в профессиональных театрах и творческих коллективах.

Ассистент режиссера (дирижера, балетмейстера, хормейстера), 5 разряд

5 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.

Редактор (библиотеки, музея, клубного учреждения, научно-методического центра, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных организаций), 6 - 10 разряды

6 разряд (редактор) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет;
7 - 8 разряды (редактор II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
9 - 10 разряды (редактор I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора II категории не менее 3 лет.

Заведующий ветеринарной лабораторией зоопарка, 11 - 14 разряды

Требования квалификации по разрядам оплаты: высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3-х лет:
11 - 12 разряды - в зоопарках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в зоопарках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 - 14 разряды - в зоопарках, выполняющих функции научно-методического центра; отнесенных к I группе по оплате труда руководителей.

Заведующий аттракционами, 10 - 12 разряды

Требования к квалификации по разрядам оплаты: высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
10 разряд - аттракционы III группы сложности;
11 разряд - аттракционы II группы сложности;
12 разряд - аттракционы I группы сложности.

Заведующий художественно-оформительской мастерской, 9 - 12 разряды

Требования квалификации по разрядам оплаты: высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
9 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, выполняющих функции научно-методического центра.

Ветеринарный врач зоопарка, 7 - 12 разряды

7 разряд (ветеринарный врач) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного фельдшера не менее 3-х лет;
8 разряд (ветеринарный врач II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача не менее 1 года;
9 разряд (ветеринарный врач II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача II категории не менее 3 лет;
10 разряд (ведущий ветеринарный врач) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача I категории не менее 3 лет;
11 - 12 разряды (ведущий ветеринарный врач) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего ветеринарного врача не менее 5 лет.

Зоолог зоопарка, 10 - 14 разряды

Высшее биологическое образование без предъявления требований к стажу работы:
10 разряд - зоолог (специалист) - высшее образование по специальности без предъявления требований к стажу работы;
11 разряд - зоолог (специалист II категории) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности специалиста не менее 3 лет;
12 разряд - зоолог (специалист I категории) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности специалиста II категории не менее 3 лет;
13 разряд - зоолог (ведущий специалист) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности специалиста I категории не менее 3 лет;
14 разряд - зоолог (главный специалист) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности ведущего специалиста не менее 3 лет.

Зоотехник зоопарка, 6 - 13 разряды

6 - 7 разряды (специалист) - высшее образование по специальности без предъявления требований к стажу работы;
8 - 9 разряды (специалист II категории) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности специалиста не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (специалист I категории) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности специалиста II категории не менее 3 лет;
12 - 13 разряды (ведущий специалист) - высшее образование по специальности и стаж работы в должности специалиста I категории не менее 3 лет.

Лектор (экскурсовод), 6 - 11 разряды

6 разряд (лектор (экскурсовод)) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 3 лет;
7 - 8 разряды (лектор (экскурсовод)) - высшее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 5 лет;
9 - 10 разряды (лектор (экскурсовод)) - высшее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 5 лет;
11 разряд (лектор (экскурсовод)) - высшее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 7 лет.

Организатор экскурсий, 6 - 8 разряды

6 разряд (организатор экскурсий) - среднее профессиональное образование или среднее (полное) общее образование и индивидуальная подготовка без предъявления требований к стажу работы;
7 - 8 разряды (организатор экскурсий) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет.

Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам, 6 - 8 разряды

6 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
7 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 1 года;
8 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет.

Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки, 7 - 8 разряды

7 разряд (распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки) - высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд (распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет.

Аккомпаниатор, 6 - 8 разряды

6 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
7 - 8 разряды - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет.

Культорганизатор, 5 - 8 разряды

5 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
6 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
7 - 8 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет.

Хранитель фондов, 5 - 9 разряды

5 разряд (хранитель фондов) - среднее (полное) общее образование и подготовка по специальной программе;
6 разряд (хранитель фондов) - среднее (полное) общее образование и стаж работы не менее 1 года;
7 разряд (хранитель фондов) - среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет;
8 - 9 разряды (старший хранитель фондов) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.

3. Технические исполнители

Контролер билетов, 3 - 4 разряды

3 - 4 разряды - основное общее образование.

Смотритель музейный, 3 - 4 разряды

3 разряд - среднее (полное) общее образование;
4 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и стаж работы в музеях не менее 2 лет.
Примечание:
1. Разряды оплаты труда устанавливаются выше по сравнению с разрядом, определенным на основе тарифной сетки:
На один разряд:
руководителям и другим работникам библиотек, клубных организаций и музеев для слепых и глухих;
руководителям и специалистам культурно-просветительных организаций, имеющим ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю (за исключением лиц, занимающих должности научных сотрудников);
лицам, работающим в культурно-просветительных организациях и имеющих почетные звания "Заслуженный артист", "Заслуженный работник культуры", "Заслуженный деятель искусств".
На два разряда:
руководителям и специалистам культурно-просветительных учреждений, имеющим ученую степень доктора наук и работающим по соответствующему профилю (за исключением лиц, занимающих должности научных сотрудников);
лицам, работающим в культурно-просветительных учреждениях и имеющим почетное звание "Народный артист".
2. Разряды оплаты труда руководителей, художественного и артистического персонала в театрах, филармониях, концертных организациях, в самостоятельных танцевальных коллективах, имеющих звание "академический", устанавливаются на один разряд выше по сравнению с разрядами оплаты труда, определенными на основе тарифной сетки.
3. Разряд главного бухгалтера в учреждениях культуры устанавливается на 1 - 2 разряда ниже установленного разряда руководителя.
4. Артистам концертных организаций, артистам - концертным исполнителям всех жанров: артистам-вокалистам (солистам), артистам-вокалистам (оперным и камерным), артистам балета (солистам) и артистам - солистам-инструменталистам рекомендуется устанавливать тарифные разряды по оплате труда работников учреждений города Липецка в максимальных размерах по соответствующим квалификационным категориям.
Примечание: <*>

   -------------------------------

<*> Для должностей работников организаций всех отраслей бюджетной сферы.

1. Соответствие фактически выполняемых обязанностей квалификации работников требованиям должностных характеристик определяется аттестационной комиссией согласно положению о порядке проведения аттестации.
2. Работники организаций, финансируемых из городского бюджета, кроме врачебного, провизорского, среднего медицинского и фармацевтического персонала, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных требованиями к квалификации по разрядам оплаты труда, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности. Им может быть установлен разряд оплаты в пределах предусмотренного диапазона разрядов для данной должности так же, как и лицам, имеющим специальную подготовку и стаж работы.
3. Отнесение к тарифным разрядам должностей работников организаций, не предусмотренных в конкретной отрасли, производится в порядке, установленном в данном приложении для общеотраслевых и других отраслевых должностей.
4. В случаях, когда вводимые разряды в соответствии с настоящим Законом оказываются ниже установленных ранее, предоставить право руководителям организаций сохранять за работниками на время их работы в данной организации в той должности существующие разряды.".

II. В приложении № 2 "Показатели и порядок отнесения городских организаций, финансируемых из бюджета города, к группам по оплате труда руководителей":
а) в разделе "Учреждения здравоохранения" пункт 4 изложить в следующей редакции:
"При формировании фонда оплаты труда в МУ "Больница скорой медицинской помощи им. В.В. Макущенко" предусматривается фонд на выплату надбавки работникам, несущим активные дежурства по городу, за работу в круглосуточном режиме по оказанию экстренной медицинской помощи населению г. Липецка в размере 30% от фонда оплаты труда по должностным окладам, за исключением административного персонала.
Размер надбавки и условия ее выплаты устанавливаются учреждением самостоятельно в соответствии с Положением "Об оплате труда работников МУ "Больница скорой медицинской помощи им. В.В. Макущенко.";
б) в разделе "Учреждения культуры и искусства":
подраздел "1. Централизованная библиотечная система" дополнить пунктом 1.3 следующего содержания:
"1.3. Установить с 01.01.2006 дополнительный фонд материального стимулирования в размере 5% от общего фонда оплаты труда по должностным окладам работникам руководящего состава МУ "Централизованная библиотечная система" (директор МУ, заместитель директора, руководитель библиотечно-информационным центром - заведующий библиотекой, заместитель руководителя библиотечно-информационным центром - заведующий библиотекой, заведующий библиотекой).
МУ "Централизованная библиотечная система" в пределах выделенных бюджетных ассигнований самостоятельно определяет размеры персональных надбавок стимулирующего характера работникам руководящего состава.".
подраздел "2. Муниципальные культурно-досуговые учреждения", пункт "2.4 Зоологический парк" дополнить подпунктом 2.4.1:
"2.4.1. Установить с 01.01.2006 дополнительный фонд материального стимулирования в размере 6% от общего фонда оплаты труда по должностным окладам для выплат надбавок стимулирующего характера работникам МУ "Липецкий зоологический парк" (директор МУ, заместитель директора, заведующий билетным хозяйством, ведущий ветеринарный врач, ветеринарный врач, кладовщик, повар и рабочие отдела кормления, водители).
МУ "Липецкий зоологический парк" в пределах выделенных бюджетных ассигнований самостоятельно определяет размеры надбавок стимулирующего характера указанной категории работников.".
3. Приложение № 3 изложить в новой редакции (прилагается).

Статья 2

Настоящий нормативный акт вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2006 года.

Глава администрации
города Липецка
М.В.ГУЛЕВСКИЙ





Приложение № 3
к Положению
"О тарифной системе
оплаты труда работников
организаций, финансируемых
из бюджета города Липецка"

   ------------------------------------------------------------------------------------------¬

¦ Разряды оплаты труда ¦
+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T-----T---T----T----T----+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦
+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-----+---+----+----+----+
¦ ¦
+-----------------------------------------------------------------------------------------+
¦ Тарифный коэффициент с 01.05.2006 ¦
+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+
¦1,0 ¦1,04¦1,16¦1,29¦1,42¦1,58¦1,73¦1,9 ¦2,09¦2,3 ¦2,54¦2,73¦2,94¦3,17¦3,4 ¦3,67¦3,95¦4,5 ¦
+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
¦ ¦
+-----------------------------------------------------------------------------------------+
¦ Тарифные ставки (оклады) работников организаций, финансируемых из городского ¦
¦ бюджета, с 01.05.2006 ¦
+----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----+
¦1100¦1150¦1280¦1420¦1570¦1740¦1910¦2100¦2300¦2530¦2800¦3010¦3240¦3490¦3750¦4040¦4350¦4950¦
L----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-----



   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru